
CEOs se sienten pesimistas sobre crecimiento, según encuesta de PwC
CEOs se sienten pesimistas sobre crecimiento, según encuesta de PwC
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El 27 % de los CEOs globales tiene "mucha confianza" en sus perspectivas de crecimiento de ingresos este año, según la Encuesta anual global de CEO de PwCÂ .Â
Ese es el nivel más bajo desde 2009, y es significativo porque, señala PwC, "el cambio en la confianza de los ingresos de los CEOs ha demostrado ser un indicador confiable tanto de la dirección como del nivel de crecimiento del PIB mundial en el próximo año".
Los encuestados provenían de todas las industrias, pero los hallazgos se hacen eco de muchas de las preocupaciones que actualmente se tienen en cuenta en la industria alimentaria.
Crecimiento más lento y amenazas crecientes
En 2018, el 57 % de los CEO dijeron que creían que el crecimiento económico global mejoraría, el 36 % dijo que se mantendría igual y solo el 5 % dijo que disminuiría.Â
Este año, ese patrón se invirtió: solo el 22 % dijo que mejoraría, el 24 % dijo que se mantendría igual y un enorme 53 % dijo que disminuiría.Â
En América del Norte, el panorama era aún más pesimista: el 63 % de los CEO (el más bajo de cualquier región) espera que el crecimiento económico mundial disminuya, mientras que solo el 10 % espera que mejore.
Una razón clave para esto es la incertidumbre, dice PwC, incluidas las tensiones sobre el comercio y las cuestiones geopolíticas. Otros factores incluyen los desafíos de la fuerza laboral y el hecho de que las nuevas tecnologías digitales aún no han brindado el aumento de productividad prometido.
La seguridad cibernética
América del Norte es la única región donde las amenazas cibernéticas son la principal preocupación. Las preocupaciones se deben a la proliferación de tecnologías digitales y la falta de estándares para regularlas.Â
Al respecto, PwC señala: "no existe un marco global que pueda controlar los ataques a la tecnología digital. Y en muchas áreas, el dominio digital se ve cada vez más como una ventaja competitiva económica y un imperativo de seguridad nacional".
En general, la mayoría de los CEOs esperan que los gobiernos intervengan regulando el contenido, separando las empresas tecnológicas dominantes y exigiendo una compensación por la recopilación de datos personales.Â
Desafíos de mejora
Todos hemos escuchado los pronósticos sobre cuántos trabajos serán reemplazados por automatización. Si bien esto no ha sucedido tan rápido como muchos esperaban, todavía está sucediendo. En la industria alimentaria, la automatización es una parte importante del esfuerzo para lidiar con la fuerza laboral en declive.
A medida que desaparecen los trabajos menos calificados, a menudo son reemplazados por puestos más calificados. En una línea de envasado de alimentos, por ejemplo, esto podría significar que un empleado pasa de llenar cajas manualmente a monitorear una máquina que llena las cajas. Esta transformación, junto con un número decreciente de trabajadores, ha resultado en la necesidad de mejorar la fuerza laboral actual.
Hasta ahora, sin embargo, el esfuerzo de mejora no ha sido tan exitoso como debería ser. A nivel mundial, solo el 18 % de los CEOs dicen que han hecho un "progreso significativo" en el establecimiento de un programa de mejora.Â
Aquellos que han desarrollado programas avanzados de mejoramiento informan resultados positivos, incluyendo una cultura corporativa más fuerte y un compromiso de los empleados.
Tensiones comerciales, amenazas de ciberseguridad, desafíos de la fuerza laboral, preocupaciones ambientales: todos estos problemas ya están impulsando el cambio en la industria alimentaria, y el informe de PwC sugiere que es probable que continúen.
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